Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d)inMainburg
Du bist ein Organisationstalent (m/w/d) und hast ein freundliches, kommunikatives Wesen?
Dann verstärke das sympathische Team bei unserem Kunden als kaufmännische Sachbearbeitung (m/w/d) in Vollzeit.
Das bringst du mit:
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
Berufserfahrung in einem Industrie- oder Produktionsunternehmen von Vorteil
Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke
Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen
Wünschenswert: Kenntnisse in SAP R3
Deine Aufgaben:
Pflege und Aktualisierung von Stammdaten, Preisen, Konditionen sowie Stücklisten und Arbeitsplänen im SAP-System
Erfassung und Bearbeitung von Kundenaufträgen sowie Versandabwicklungen
Erstellung von Rechnungen, Auswertungen und Buchung von Geschäftsvorfällen
Durchführung des monatlichen Materialwirtschaftsabschlusses
Organisation und Durchführung von Inventuren
Buchung und Kontrolle von Warenein- und -ausgängen
Überwachung und Abstimmung der Lagerbestände
Koordination von Speditionen und Abholungen
Telefonische Betreuung von Kunden und Partnern
Mitwirkung an Projekten
Wir bieten Dir:
- Arbeitsvertrag: unbefristet, Vollzeit bei einer 38 Std./Woche
- Kundenübernahme in eine Festanstellung ist möglich
- Lukrative Vergütung: ab 20,00 Euro pro Stunde - je nach Qualifikation mehr
- Arbeitszeiten/Team: 5 Tage Woche. Du arbeitest dort mit zwei weiteren Kolleginnen. Sie teilen sich untereinander den Arbeitsbeginn auf: Frühschicht kommt gegen 05:45 Uhr, Mittelschicht gegen 07:30 Uhr und Spätschicht gegen 08:30 Uhr
- Arbeiten in einem aufstrebenden Unternehmen mit flachen Hierarchien und einer kollegialen Arbeitsatmosphäre
- Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten, bei denen du Deine organisatorischen Fähigkeiten voll entfalten kannst
- Weiterentwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld
- Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und vieles mehr...
- Bis zu 30 Tage Urlaub, je nach Betriebszugehörigkeit
Persönliche Anforderungen und Sozialkompetenzen
Von Bewerbung bis Besetzung
